Zápis z informačního semináře k projektu Tyfloemployability v Pardubicích

Datum konání: 22.11.2005
Místo konání: TyfloCentrum Pardubice, o.p.s., nábř. Závodu míru 1961, Pardubice

Informační seminář pro cílovou skupinu a úředníky městských úřadů, úřadů práce, magistrátů:

"I zrakově postižený může pracovat"

Seznam zúčastněných pořadatelů:

Stoklasová Dana TyfloCentrum Pardubice, o.p.s.
Jurenková Lenka TyfloCentrum Pardubice, o.p.s.
Nohejlová Miroslava TyfloCentrum Pardubice, o.p.s.
Pešák Milan Sjednocená organizace nevidomých a slabozrakých ČR
Víšková Lucie Sjednocená organizace nevidomých a slabozrakých ČR
Kocánek Jiří SE & Partners Consulting, s.r.o.

Počet zúčastněných

celkem (včetně pořadatelů): 27
zástupců cílové skupiny: 15
zástupců úřadů: 6

Program:

Úvod - TyfloCentrum Pardubice, o.p.s.
Možnosti zaměstnávání zrakově postižených - SONS ČR
Představení projektu Tyfloemployability - SE & Partners Consulting, s.r.o.
Diskuse
Závěr

1. Úvod:

Paní Dana Stoklasová představila program semináře, zástupce rozvojových partnerů a zástupce SONS ČR.

2. Představení TyfloCentra Pardubice:

Ředitelka TyfloCentra Pardubice, o.p.s. paní Dana Stoklasová seznámila přítomné s činností organizace a s poskytovanými službami:

byla zmíněna spolupráce se SONS ČR;
seznámení s aktivitami TC Pardubice, o.p.s.:
- asistenční služba, vydávání časopisu Kukátko a zvukové nahrávky jiných periodik; vzdělávání,
- ukázka kompenzačních pomůcek,
- poradenství,
- klubová a volnočasová činnost,
- osvětová činnost.

TyfloCentrum Pardubice má cca 250 - 300 klientů.

3. Prezentace "Analýza některých aspektů katastrofální nezaměstnanosti ZP"

Pan Milan Pešák prezentoval organizaci SONS ČR.

Prezentace byla zaměřena na aspekty katastrofální nezaměstnanosti zrakově handicapovaných občanů. Pan Milan Pešák se zaměřil na příčiny nezaměstnanosti a především problémy, které brání zrakově postiženým lidem v získání vhodného pracovního uplatnění.

4. Představení projektu Tyfloemployability

pan Jiří Kocánek prezentoval projekt Tyfloemployability, prezentace obsahovala:

stručný popis Programu Iniciativy Společenství Equal;
popis aktivit a cílů projektu (analýza trhu práce z hlediska cílové skupiny, osvěta zaměstnavatelů, pracovní rehabilitace, mezinárodní spolupráce, pracovní asistence, vzdělávací semináře pro úřady práce, propagace projektu a jeho výstupů);
představení partnerů;
problémy na trhu práce;
požadavky a přínosy pro cílovou skupinu.

5. Diskuse

Pořadatelé a účastníci diskutovali o následujících tématech:

Jaké jsou možnosti spolupráce a zapojení jednotlivých úřadů v Pardubickém kraji?
Nabídka spolupráce s TyfloCentrem v Pardubicích a možnostech zapojení se do projektu Tyfloemployability od jednotlivých úřadů: Magistrát města Pardubic, úřadů práce - Pardubice, Ústí nad Orlicí, Chrudim zahrnovala:
1. způsob předávání informací klientům prostřednictvím úřadů a prostřednictvím místních zpravodajů
2. zúčastněné strany diskutovaly o problematice získávání statistických údajů, program OK práce neobsahuje funkce, které by umožňovaly "filtrovat" občany dle jejich zdravotního postižení - MPSV
3. úřad práce v Pardubicích nabídl spolupráci v poskytnutí analýz a průzkumů potřeb trhu práce
4. předávání informací o projektu na ostatní spádové úřady práce např. Úřad práce Chrudim - Třemošnice, Hlinsko atd.
5. pro spolupráci oslovit Krajský úřad Pardubického kraje

6. Závěr

V závěru paní Dana Stoklasová shrnula jednotlivé body semináře. Úředníkům byly předány informační materiály o projektu Tyfloemployability a také kontakty na TC Pardubice a na SONS ČR. Jednotlivé úřady ještě obdrží anotaci tohoto informačního semináře. Zároveň byla navrhnuta možná spolupráce úřadů s partnery v projektu Tyfloemployability.

Tyfloemployability

Hlavní navigace